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　　鐘阿五于2016年10月27日入職某美術(shù)教育咨詢公司,，崗位為銷售,，月平均工資為5653.75元,。

　　2021年7月20日左右,，鐘阿五因吸毒受到治安處罰,。2021年8月底,，公司得知該情況,。

　　2021年11月18日,，公司向鐘阿五出具《解除勞動合同證明書》，載明：在本單位工作起止時間為2016年10月27日至2021年11月18日,，解除勞動合同原因為勞動者嚴重違反用人單位規(guī)章制度,，勞動合同解除時間為2021年11月18日。

　　2022年初,，鐘阿五申請仲裁,，要求公司支付違法解除勞動合同賠償金74,000元。

　　2022年4月20日,，仲裁委裁決公司向鐘阿五支付違法解除勞動合同賠償金62,191.25元,。

　　公司不服，向法院提起訴訟,。公司認為因鐘阿五吸毒受到治安處罰而對其進行辭退有事實依據(jù)且并不違反法律規(guī)定,。仲裁認定公司違法解除勞動合同理由不成立。

　　一審法院：公司辭退鐘阿五的行為符合基本價值判斷,，不屬違法解除

　　一審法院認為,，關(guān)于違法解除勞動合同經(jīng)濟賠償金，《解除勞動合同證明書》載明,，公司以“勞動者嚴重違反用人單位規(guī)章制度”為由解除了與鐘阿五的勞動關(guān)系,。依據(jù)鐘阿五提供的2021年11月5日及其他錄音文件可知，公司大股東因鐘阿五吸毒受到治安處罰要求辭退鐘阿五,，公司原法定代表人唐小虎希望通過給鐘阿五調(diào)崗進行調(diào)和,，但鐘阿五不同意調(diào)崗，認為他未受到刑事處罰而是治安處罰,，不構(gòu)成辭退的條件,。

　　一審法院認為，鐘阿五作為少兒美術(shù)教育咨詢服務(wù)機構(gòu)的店長,，承擔著門店經(jīng)營管理,、與客戶溝通、督導(dǎo)員工工作等職責,，在工作期間保持理智冷靜的狀態(tài),，是其作為公司管理人員應(yīng)當遵守的基本工作紀律和職業(yè)規(guī)范。

　　眾所周知,，毒品嚴重損害身心健康,，吸食毒品后，會導(dǎo)致精神亢奮或者萎靡,、幻覺,、注意力難以集中等精神異常，現(xiàn)鐘阿五因吸毒受到治安處罰，其行為背離崗位職責要求,，會對公司的聲譽造成嚴重不利影響,，甚至存在危害公共安全的可能，屬于嚴重違反職業(yè)規(guī)范的行為,。

　　公司雖未舉證證明公司存在吸毒即予開除的規(guī)章制度,，但考慮到鐘阿五吸毒行為的社會危害性及從事崗位的特殊性，法院認為,，公司單方辭退鐘阿五的行為符合基本價值判斷，不屬于違法解除,。

　　綜上,，一審判決公司不支付鐘阿五違法解除勞動合同賠償金62,191.25元。

　　員工上訴：我僅是受到行政處罰,，而并未被追究刑事責任,，公司解除違法。

　　鐘阿五不服,，提起上訴,，要求撤銷一審判決，依法改判駁回公司的訴訟請求,。主要理由如下：

　　公司并沒有提供證據(jù)證明我嚴重違反單位的規(guī)章制度,。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第(六)項規(guī)定，被依法追究刑事責任的,，用人單位才有權(quán)單方面解除勞動合同,。而我僅是受到行政處罰，而并未被追究刑事責任,，因此一審法院突破法律規(guī)定,，屬于適用法律錯誤。一審法院在公司無證據(jù)的情況下,，仍然自行推斷認定上訴人存在嚴重違反單位規(guī)章制度,，屬于主觀臆斷。

　　二審法院：鐘阿五因吸毒受到治安處罰,，屬于嚴重違反職業(yè)道德的行為,，公司不屬違法解除

　　二審法院認為，勞動關(guān)系雙方均應(yīng)相互尊重,，互守誠信,。《中華人民共和國勞動法》第三條第二款規(guī)定,，勞動者應(yīng)當完成勞動任務(wù),，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德,。勞動者除履行勞動合同約定的義務(wù),，自覺遵守用人單位規(guī)章制度外，仍需履行對用人單位的忠誠和勤勉義務(wù),，遵守職業(yè)道德是勞動者的法定義務(wù),。

　　本案中，鐘阿五作為少兒美術(shù)教育咨詢服務(wù)機構(gòu)的店長,，應(yīng)當遵守基本的工作紀律和職業(yè)道德,。鐘阿五因吸毒受到治安處罰，屬于嚴重違反職業(yè)道德的行為,。鑒于鐘阿五吸毒行為具有較大的社會危害性以及從事少兒教育培訓(xùn)管理崗位的特殊性,，一審法院認定公司單方辭退鐘阿五的行為符合基本價值判斷，不屬于違法解除勞動合同,，并無不當,。鐘阿五主張公司支付違法解除勞動合同賠償金，依據(jù)不足,，本院不予支持,。

　　綜上所述，鐘阿五的上訴請求不能成立,，應(yīng)予駁回;一審判決認定事實清楚,，適用法律正確，應(yīng)予維持,。二審判決如下：駁回上訴,，維持原判。

　　二審案件受理費10元,，由上訴人鐘阿五負擔,。